근로장려금 반기 대상, 신청 기간, 지급 시기, 신청 방법

근로장려금 반기 대상, 신청 기간, 지급 시기, 신청 방법

2023 근로장려금 반기 신청기간이 돌아왔어요. 근로장려금은 근로수입이 있고 조건에 맞는 대상자라면 연령에 상관없이 최대 월 300만원까지 누구나 수령이 가능한 지원금으로 놓쳐서는 안될 지원제도 입니다. 정기신청을 놓치신 분들이라면 지금 반기신청 꼭 신청까지 완료하셔서 지원금 받아보시길 바랍니다. 근로 장려금이란 수입수입이 있는 근로자 중 수입액수가 적어 경제적으로 어려움을 겪고 있는 저소득 근로자 혹은 사업자 가구에 연관된 이들에게 장려금을 현금으로 지원해주는 정부차원의 지원제도입니다.

근로소득자 중 정기신청과 반기신청 중 한가지를 택하여 신청이 가능하고 반기신청의 분명한 뜻은 아래와 같습니다.

2022년 상 반기분 신청 기간

근로장려금은 1년에 2번 작년도 하반기분,올해 상반기분 신청을 받습니다. 2022년 상반기1월6월 근로에 대한 근로장려금은 2022년 9월이 신청기간입니다. 2022년 9월 1일9월 15일 2022년 하반기7월12월에 지급받은 월급,사업소득등에 대한 근로장려금은 내년 2023년 3월에 신청2023년 3월 1일3월 15일에 신청을 받습니다. 근로장려금은 에서 신청 접수를 받습니다.

근로장려금 반기 신청 bull 지급제도

근로장려금의 반기 신청 bull 지급제도는 소득 발생 시점과 장려금의 수급시점 간 시차가 크게 일어나는 기존의 근로장려금의 단점을 보완하기 위해 출시된 제도로서, 지급기간을 반기별로 나누어서 신청 후 지급되는 소요시간을 줄여 체감도를 올리고 반기별 소득파악이 가능한 근로소득자에 한해서 당해연도 소득을 기준으로 근로장려금을 반기별로 신청 및 지급을 할 수 있도록 2019년도부터 시행된 제도입니다.

2023년 근로장려금 반기신청에 대한 정보는 다음과 같습니다. 1 신청자격 근로장려금의 신청자격과 지급액의 경우 아래 배너를 통해 확인해 주시거나, 국세청에서 제공되는 영상을 확인하시기 바랍니다. * 정기지급 방식과 반기 지급방법 중 선택하여 신청이 가능하며, 반기 신청의 경우 기한 경과 후 신청이 불가합니다.

반기 지급시기

장려금 산정액의 35를 반기별로 지급하고 소득귀속연도 다음 연도 5월에 정기 신청을 했을 경우 지급액과 비교하여 정산합니다. 상반기분 지급액이 15만원 미만인 경우 정산 시 지급 상반기 신청자는 상반기 총급여를 12개월로 환산하여 근로장려금 지급액을 산정합니다. 상용 근로자 중 계속근무자 상반기 총급여 상반기 총급여 근무월수 6 일용근로자, 상용근로자 중 중도퇴직자 상반기 총급여 2 하반기 신청자는 상반기와 하반기 총급여를 합산하여 근로장려금 지급액을 산정합니다.

21년 상반기 기지급분과 하반기 신청분을 정산하여 지급합니다.

신청 전 확인 할 것

상반기 신청을 한 경우 하반기 신청을 한 것으로 봅니다. 그리고 반기 신청자는 반기 심사 후 지급여부와 상관없이 다음 해 6월에 정산을 하기 때문에 별도로 정기신청은 하지 않습니다. 자녀장려금은 반기 신청 대상은 아니지만 근로장려금 반기신청자는 자녀장려금을 신청한 것으로 봐서 정산지급합니다. 근로소득 외의 수입이 있다면야 정기 신청으로 봐 9월에 정산지급합니다. 상반기 신청자 하반기 신청을 한 것으로 봄 상하반기 신청자 자녀장려금도 신청 한 것으로 봄 근로소득 외의 수입이 있는 반기 신청자 정기 신청을 한 것으로 봄 안내문은 신청 편의를 위해 장려금 수급이 예측되는 가구에 제공하고 있으나, 신청요건 충족 여부에 대해서는 스스로가 스스로 확인하고 신청해야 합니다.

사업,종교인 소득인 경우 정기신청만 가능근로장려금 반기 신청 안내

2022년 전반기 근로장려금 반기 신청은2022년 1월 부터 6월까지 소득을 기준으로 9월에 신청합니다. 그리고 12월에 근로장려금 환급액을 받을 수 있습니다. 한해 절반 소득기준으로 수급액을 계산하기때문에 100를 받지는 못하고 35만 받습니다. 2022년 하반기 근로장려금 반기 신청은 7월부터 12월까지 소득을 기준으로 2023년 3월에 신청해서 2023년 6월에 받습니다.

역시 수급액 계산분의 35를 받습니다. 나머지 30는 9월에 최종 정산할때 받습니다. 수령한 환급금을 다시 뱉어내는 경우를 없애기 위해 상반기, 하반기 각각 35씩만 지급하고, 9월에 최종 정산때 나머지 환급액을 줍니다. 1년에 두번 신고를 해야만 되는 불편함이 있긴 하지만, 근로장려금을 빨리 받을 수 있다는 혜택이 있습니다.

신청안내문을 받지 못한 경우

신청요건 확인 후 신청해야 합니다.

자주 묻는 질문